许悠然把第一天的工作内容和楚顺风说了一下，当然也是大概的说了一下。至于那些面试人员信息之类的，许悠然还是没有说的，毕竟那些是公司的资料，不能随便外传得。

楚顺风见许悠然第一天的工作还算顺利，心里也不由得安心了不少，只要接下来的几天没有什么异常变动的话，本周的面试工作也就可以初步完成了。这对于一个新员工来说还是很重要的一件事情，第一枪打得响，后面才好进一步推进工作。

第二天得面试也比较顺利，当然还是按照小丽之前匹配好的名单进行的。那些面试的人一部分是郑宇浩的人，一部分是赵青松的人，还有一部分是没有关系的人，只是这部分的人很少。

这一周很是顺利的就完成了预计的初试工作，刷下去的人几乎寥寥无几，绝大多数的人都已经进入到了复试中。

郑宇浩和赵青松每天都在统计着，自己和对方的人员差距。虽然这是第一波面试，可这也是关键的一波面试，几乎领导层都会在这第一波面试中诞生。

如果人员实在没有满足公司需求的话，可能会有第二波招聘，那时的竞争只会更加的激烈，并且高层的面试岗位只会越来越少。

周五上午许悠然结束了面试工作后就开始整理起了全员的面试分析，分析的内容也是和奚梦瑶碰好了，大体上就是要能力出众，人品也要过硬。

下午快下班的时候，许悠然拿着整理好的分析数据先和小丽碰了一下，小丽把哪些需要注意的人重点和许悠然说了一下。

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