许秋仔细回想他这几个月的科研之旅。
在初期，他努力向前进发的主要诱因，是对科研领域的新奇感以及从天而降的系统。
系统发布任务，一步步引导他完成任务，慢慢熟悉科研工作的整个过程。
同时，熟练度的提高、系统积分的增加，也能给他带来即时反馈，告诉他：
“你看，今天实验水平又提高了，再努努力就会变的更强”。
而到了后来，系统的存在感反而低了很多。
许秋努力做科研的动力，更多是来自自我驱动，因为他体会到了科研的乐趣：
探索一个的未知领域，遇到问题，解决问题，不断的挑战自我。
当然，许秋也不是大圣人，其中不免夹杂着一些功利性的，关于个人前途方面的考量。
虽然搞科研不像从商那样来钱，动辄一个亿小目标什么的。
但是能做到顶尖的科研工作者，同样能够掌握大量的社会
...
