根据工厂的规定，只要是在工作时间发生肢体冲突，也就是动手了，无论什么原因，一律都予以开除处理。但是由于那小组长既没有先动手，也没有还手，而且他还属于技术工种，在工厂也做了好几年了，是工厂一招一式给培养出来的，确实也不怎么好招。
可是工厂规定在那里摆着，总不能轻描淡写的就过去了吧，那以后还怎么管理其他人啊？因此，穆才林经过和徐经理他们几个商量，就决定给予小组长警告处分，罚款50元，而王燕舞则给予开除，限令立马离厂。
那徐德勇肯定不同意啊，凭什么两人闹矛盾，就只开除我的人啊。再说了，王燕舞是有错在先，可是现在她错误也承认了，医药费也出了，检讨也写了，还要怎么样啊？不看僧面也要看佛面吧，我徐德勇在成贤公司还是有一定地位的，而且我这个时候不挺身而出，王燕舞又会怎么看我呢？难道让我眼睁睁的看着她离去，这绝对不行。
于是，徐德勇赶忙就去找穆经理和梅清，
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